Amenzi în valoare de 600.000 lei date de inspectorii ITM Bacău în luna octombrie. Ce nereguli au găsit aceștia

În luna octombrie, inspectorii ITM au controlat 173 de angajatori și au aplicat 44 amenzi, totalizând 596.300 lei.

Inspectorii de muncă din cadrul corpului de control relaţii de muncă au verificat 98 de angajatori la care lucrau 6395 de salariați. Au fost aplicate 40 sancţiuni contravenţionale, din care 19 avertismente și 21 amenzi  în valoare totală de 402.800 lei.

Astfel, au fost depistați 8 angajatori care practicau muncă fără forme legale (18 persoane), fiind aplicate 8 sancţiuni pentru munca la negru, în valoare de 360.000 lei. Dintre acestia 6 angajatori au fost sanctionati pentru primirea la munca a unor persoane fara a le incheia contract individual de munca in forma scrisa, 1 firma pentru necompletarea Registrului general de evidenta salariatilor a persoanelor primite la munca si o alta societate a fost sanctionata pentru primirea la munca a unui salariat a carui contract individual de munca figura ca  suspendat. Toate aceste situatii sunt definite de Codul Muncii ca fiind munca nedeclarata.

Tot în domeniul relaţiilor de muncă au mai fost aplicate sancţiuni pentru:

– nerespectarea prevederilor legislatiei privind munca suplimentara; 

– nerespectarea prevederilor legislatiei privind munca de noapte;

– nerespectarea prevederilor legislatiei privind repausul saptamanal;

– nerespectarea prevederilor H.G. 905/2017 privind registrul general de evidenta a salariatilor in format electronic.

În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă  au fost controlaţi  79 agenţi economici. Pentru cele 236 de neconformităţile depistate au fost aplicate 23 amenzi   în valoare totală de 194.000 lei și 213 avertismente.

Tot in acest domeniu, precizăm că au  fost inregistrate 34 comunicari de evenimente 1 soldate cu decesul salariatului si 33 soldate cu incapacitate temporară de muncă.

Precizam ca din cele 34 de evenimente raportate 14 au avut caracter patologic in sensul ca salariatilor li s-a facut rau in timpul programului pe fondul unor afectiuni preexistente sau au fost accidente de circulatie. Deasemenea accidentul mortal a avut tot caracter patologic.

Principalele nereguli sanctionate au fost:

– nerealizare masuri  dispuse la controlul anterior

– instruire necorespunzatoare 

– lipsa control medical 

– neintocmire plan de prevenire si protectie 

– echipamente de munca necorespunzatoare 

Pe parcursul lunii octombrie, au fost inregistrate 48 sesizari ,toate fiind solutionate. Majoritatea reclamatiilor , in numar de 37 au avut ca obiect neplata unor drepturi salariale restul petentilor reclamand incalcari ale legislatiei muncii referitoare la : concedierea individuala, munca nedeclarata, neplata orelor suplimentare, accidente de munca  sau refuzul angajatorilor de a elibera adeverinte.

Campania nationala pentru verificarea modului de respectare a prevederilor legale privind incheierea si executarea contractelor individuale de munca si pentru verificarea modului in care sunt respectate cerintele minime pentru imbunatatirea securitatii si protectia sanatatii lucratorilor, de catre angajatorii care desfasoara activitati de depozitare si comercializare a carburantilor auto de tip GPL – Cod CAEN 4671. 

Campania s-a desfasurat in perioada 28.08.2023 – 31.10.2023 .

Obiectivele campaniei au fost:

Identificarea angajatorilor care nu respecta prevederile legale atat in domeniul relatiilor de munca si in domeniul securitatii si sanatatii in munca;

Eliminarea neconformitatilor constatate prin dispunerea de masuri obligatorii ;

Cresterea gradului de constientizare a angajatorilor si lucratorilor in ce priveste respectarea prevederilor legale in cu preponderenta in domeniul securitatii si sanatatii in munca;

Eliminarea neconformitatilor constatate in la angajatorii din domeniul de activitate vizat.

Realizarea evaluarii riscurilor tinandu-se cont de probabilitatea producerii si persistentei atmosferei potential explosive, probabilitatea prezentei si activarii surselor de aprindere si a declansarii incendiului si utilajele ori substantele folosite.

Pana la sfarsitul campaniei inspectorii ITM Bacau au verificat circa 65 de societati comerciale din domeniul de activitate vizat fiind controlata legislatia din domeniul relatiilor de munca si din domeniul securitatii si sanatatii in munca.

SECURITATE SI SANATATE IN MUNCA:

– 65 societati verificate

– 190 neconformitati pentru care au fost aplicate 190 de masuri de intrare in legalitate

– 161 avertismente

– 20 amenzi in valoare de 147.500 lei.

A fost suspendata utilizarea unui SKID (rezervor GPL)

Principalele nereguli sanctionate au fost: 

– Lipsa autorizare a operatorului de distributie GPL

– Neelaborare/neactualizare document privind protectia impotriva exploziilor

– Nesemnalizarea zonelor in care exista pericol de explozie

– Rastel de butelii neasigurat sau necorespunzator amplasat

– Lipsa autorizatie pentru atestarea funcţionării instalaţiilor tehnice de alimentare cu carburanți auto, de către INSEMEX Petroşani.

– Instruire in domeniul securitatii si sanatatii in munca insuficienta si inadecvata

– Verificare PRAM necorespunzatoare

– Neefectuare control medical periodic

RELATII DE MUNCA  

– 65 societati verificate

– 4 amenzi in valoare totala  de 7500 lei

Principalele nereguli sanctionate au fost: 

– Nerespectarea prevederilor legale privind evident timpului de munca

– Nerespectarea prevederilor legale privind repausul saptamanal

– Completare incomplete sau necorespunzatoare a Registrului general de evident salariatilor in format electronic.